Join Malaysia’s career community
Share career tips and exchange stories with almost 2 million jobseekers – just like youC
CristianoRonaldo07 · 3 Nov 2025
Saya nak tips macam mana nak mintak naik gaji dengan boss masa appraisal nanti? Utk info, saya dh kerja selama 3 tahun. Kenaikan gaji cuma 3% every year sedangkan orang lain naik sampai 5-10%. Bonus cuma sebulan. Orang lain bonus 2-3 bulan. Kerja saya takde masalah. Jarang2 boss complain. Cuma saya tak pernah diberi peluang untuk lead campaign atau diberi tugas diluar jobscope saya. Saya perlu gaji yg lebih tinggi sebab saya nak kahwin tahun depan. terima kasih.
N
Nurul Huda Jamaludin · 3 Nov 2025
Senior Marketing Executive
Kadang being honest tapi respectful pun boleh jadi pendekatan paling kuat. You boleh cakap something like this...
“Saya suka kerja ni dan saya tahu team banyak bantu saya berkembang. Cuma lepas 3 tahun, dengan komitmen baru dalam hidup saya (saya bakal kahwin tahun depan), saya harap boleh dapat pertimbangan untuk semak semula gaji saya supaya lebih selaras dengan sumbangan dan market rate.”
Boss akan nampak you ikhlas bukan demand dan tu boleh lembutkan perbualan.
A
Anon394692 · 3 Nov 2025
Laboratory Executive
cari keje lain la bro, increament lagi tinggi. blh cecah 20%-30%. insyallah rezeki org nak bina masjid. buat apa nk tunggu boss bagi. kalau dia nak bagi, dah lama dia nak bagi...
A
Anon896792 · 3 Nov 2025
Amboiii begitu mudah alasan kau nak mintak naik gaji ye? Sebab kau nak kahwin je? Berlambak orang lain yg kahwin tapi gaji statik tau. Kalau nak naik gaji, kena lah prove yang diri kau LAYAK dapat gaji lebih tinggi. Actually boss kau sangat baik kot. Kau keje takde new improvement pun tetap dia bagi kau naik gaji tiap2 tahun walaupun sikit. boss orang lain takdenye nak bagi lebih! Nasihat aku, kau tanya mcm mana nk improve diri. Bukan mintak naik gaji!
A
Anon391736 · 3 Nov 2025
Training and Development Specialist
Bagus awak dah maintain prestasi stabil 3 tahun ni. Masa appraisal nanti, frame permintaan gaji sebagai sebahagian daripada growth plan. Contohnya, highlight pencapaian, konsistensi kerja dan commitment kepada team. Terangkan objektif peribadi (macam kahwin) secara profesional tapi utamakan alasan business, kenapa gaji yang lebih tinggi selaras dengan sumbangan awak. Minta peluang untuk ambil lebih responsibility supaya boss nampak potensi awak.
M
Mustafa · 4 Nov 2025
buat abg yg bertanya, talk dengan majikan awak knp awak nak naik gaji, dalam perbincangan tu bagi sebab yg munasabah dan jngn lupa highlights apa contribution awak di company tu selama 3 tahun. if boss awak refuse jngn riso, awak da lebih dari cukup pengalaman utk cari angin baru.
klu lidah lembut bole cuba cari jawatan sales pula. selamat mencuba.
S
Selva · 5 Nov 2025
IT helpdesk
I cari kerja dah satu tahun.Sampai sekarang tak dapat.stress sangat ada banyak commitment,I dono how i going to handle it.Some more ada baby😢anyone can give me any tips..Saya cari keje online wfh.
A
Anon145158 · 4 Nov 2025
Logistics Executive
panjangkan lidah bang hehe
n
nor · 4 Nov 2025
Self-Study in AI Tools for Work
Appraisal time u dah lepas ke belum. Kalau belum u prepare utk discussion tu. that’s the right time to raise up and discuss properly. Mungkin jgk ada part yg maybe boss u tak perasan. Kalau tiada apa perubahan, and u rasa nak jump another company. Letak la up to 30-40% dari gaji skg. InshaAllah ada rezeki tu and be prepared dgn new environment la🙂
m
muhamad fitri · 10 Nov 2025
Shift Technician
nasihat aku ..kau berhenti dri kompeni mcm tu...kau cri kje lain....
A
Anon678884 · 3 Nov 2025
Human Resources and Administration Officer
apa makeup org lain? same co or dif company? jgn compare dgn org luar company.. kalau nk compare, better cari kerja baru..
kalau same company.. base on your KPI, kalau KPI xde, better tukar company je, sbb boss Akan Manilai ikut suka smpai bila2
Want the full community experience? Get it on the app
Features are constantly being added from the ‘Career’ section of the Jobstreet app to this website. So, if you want an even better experience check out our app now.
Explore groups